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マイナンバー制度、離婚後のリスクを回避するには。。

2015.06.24
先日、お客様とマイナンバー対策の打合せをしていた時に気づいたリスクを共有させて頂きます。

従業員は、自分の家族の番号を会社に申告するため、自宅で家族のマイナンバーを確認します。
おそらく従業員は通知カードや個人番号カードを家族がどこに保管しているかくらいはわかっているハズですよね。

そのような状況の中、仮に大ゲンカや様々な理由で離婚することになった場合、ひょっとすると、離婚後の逆襲として、相手のマイナンバーを使って悪いことをする、という方も出てくるのでは、と妄想しています。

 基本的には1人1番号制ですが、紛失等理由があれば変更可能という中で、離婚後のリスク回避としての番号変更はスムーズに認めてもらえる制度であって欲しいと思いました。
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